岗位职责：
1、起草和修改报告、文稿等；
2、及时准确的更新员工通讯录；
3、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；

岗位要求：
1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历；
2、二年以上相关工作经验；熟悉劳动合同及五险；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
5、形象好，气质佳，年龄在20-35岁，女性优先。